Invitación ejecutiva
Factor Liderazgo agradece su participación y le extiende una cordial bienvenida.
Aquí exploramos las ideas, los principios y los sistemas que explican cómo el liderazgo transforma el comportamiento de las personas y el desempeño de las organizaciones.
Gracias por aceptar esta invitación
Su invitación...
Su invitación se basa en su trayectoria. Gracias a que ha dirigido organizaciones, ha tomado decisiones de alto impacto y ha producido resultados que merecen ser conocidos.
Organizaciones y equipos en condiciones reales, con consecuencias verificables.
Decisiones críticas cuyo efecto sobre la cultura y los resultados puede analizarse.
Resultados que otros directivos necesitan comprender —y poder replicar.
Quién modera esta investigación
Eduardo Pineda Rodríguez
Desde hace más de una década se dedica a la investigación del liderazgo, los modelos mentales y los sistemas organizacionales que influyen en el comportamiento de las personas. Como conferencista y consultor, ha compartido este conocimiento con empresas y organizaciones de alto desempeño.
“¿Por qué organizaciones con recursos, talento y estrategias muy similares obtienen resultados completamente diferentes?”
Metodología de preparación
Las mejores conversaciones comienzan mucho antes de la primera pregunta.
01
Investigación estratégica
Analizamos su trayectoria, su organización y el contexto de su industria.
02
Preparación ejecutiva
El formulario que completará nos permite comprender la historia, los desafíos y el sistema.
03
Diseño de la conversación
Seleccionamos los temas de mayor valor y estructuramos la entrevista alrededor de ellos.
04
Entrevista estratégica
Una conversación abierta, rigurosa y basada en la evidencia de su experiencia.
05
Síntesis de conocimiento
Extraemos los principios que pueden resultar útiles para otros directivos.
El inicio de la conversación
Ayúdenos a preparar su presentación.
Con esta información construiremos la presentación de su episodio y prepararemos una conversación a la altura de su trayectoria. Es importante mencionar que la grabación de cada episodio del podcast tiene una duración de 1 hora. La mayoría de las siguientes preguntas se responden con un clic; solo hay un par de preguntas abiertas que nos ayudan a contar bien su historia.
Uso de la información
Su información se utilizará para preparar su participación en el Podcast Factor Liderazgo.
Los datos serán revisados por el equipo de Factor Liderazgo con el propósito de evaluar, investigar y preparar su participación. La información no se presentará públicamente como declaración del invitado sin el contexto y las autorizaciones correspondientes.
No comparta información confidencial, reservada, protegida por acuerdos corporativos o cuya divulgación no esté autorizada.